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标题: 【作文】08/11起坐稳寂静整理（更新到37题，频次更新）08/24-09:32 [打印本页]

作者: qv0518 时间: 2017-8-11 18:18
标题: 【作文】08/11起坐稳寂静整理（更新到37题，频次更新）08/24-09:32
0811换了。

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更新日志：
08/24  09:32，第4，10，17，34题频次+1，感谢Reflectionmiao，不在人间，周兔美，binbinliu！
08/23  21:45，更新到37题，第24，34题频次+1，感谢killerpan，mitxxx，Lavinia13！
08/22  21:05，更新到36题，感谢Mandy66，Claire951120！
08/21  23:48，第31，34题频次+1，感谢天下重火，浅若哀！
08/20  21:05，更新到35题，第15，16，22题频次+1，感谢Zddddddddddy，糊糊熊狒狒，帝殒0417，Lucys，蓝雨潇湘，ninijiejie1015！
08/20  09:45，第1，20，32题频次+1，感谢雪紫冰雨，marcello，dreamhh！
08/19  12:00，更新到32题，第11题频次+1，感谢步生烟，tobiasbj，flora_tangg！
08/18  21:35，第5，19，28题频次+1，感谢balomichelle123，雪碧鸡翅，jadeaaa！
08/18  08:10，第2，19题频次+1，感谢leonorhao，jasondddd！
08/18  00:02，更新到30题，第3，24题频次+1，第9题频次+2，感谢LXystaar，lalala123123321，拾光，Sigrid233，Hoyuuu，MrX倾尽天下，afdsfadfasfdfaf，打败GMAT小怪兽，蘑菇酱p，Iris666，mickyheymicky！
08/17  06:00，更新到25题，第3，4题频次+1，感谢HOLLY0622，blindreason，340372847！
08/16  22:06，更新到24题，第4，13题频次+1，感谢callmewj_，Zoe_33，xixi1123，Cairo007，lemon祈风！
08/16  07:00，更新到21题，感谢xwy619723999！
08/15  22:05，更新到20题，感谢阿Ro，elsa01，呀牙雅亚，yipinterested！
08/14  20:33，更新到17题，感谢Orlandodong，qweasd111，
08/14  09:31，更新到15题，感谢VKChen，大卫游世界！
08/13  21:37，更新到13题，第2题频次+2，第5题频次+1，第7题重题合并至2题，感谢ZoeGmat700，zhang922，zly9526，野狼凶悍，Lililde！
08/13  07:55，更新到10题，感谢文雅wendy，yeah_mallorca！
08/12  23:15，更新到8题，感谢syplalala，hujingchen，tanxiao23，站在世界的边缘，catherine906，青蛙一号君，Jcclover，GRANDROAD！
08/11  18:52，更新到2题，感谢AlecksLHN，HD264！
08/11  换裤日（换裤时间统计）

之前裤供参考：
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作者: happyzoey 时间: 2017-8-12 22:06
感谢楼主分享！期待补充版本，以及如果可能的话可否放一个docx版本方便修改？谢谢！

作者: mcieky小七 时间: 2017-8-13 22:00
感谢楼主分享！！祝楼主运气爆炸的好~~

作者: somuns_19 时间: 2017-8-14 23:08
感谢分享！

作者: 兔兔兔兔叽 时间: 2017-8-15 02:05
谢谢分享~~

作者: Fugeela 时间: 2017-8-16 17:40
感谢分享！

作者: melody_gmat 时间: 2017-8-17 09:54
感谢分享，求问楼主是否有橘子改错

作者: jadeaaa 时间: 2017-8-17 10:26
感谢分享！

作者: Priscilla1996 时间: 2017-8-17 12:19
感谢分享！

作者: 蛋卷黄 时间: 2017-8-19 23:14
Mark一下！

作者: 杀伐四方 时间: 2017-8-20 09:31
感谢分享！

作者: kaiqizhang23 时间: 2017-8-21 02:10
请问楼主知道8/11/17逻辑寂静的链接吗，谢谢

作者: Claire951120 时间: 2017-8-21 07:05
楼主我大概看了一下好像没有我昨天考到的作文。我的作文是一个公司推销自己的training programs。说公司自己训练新员工不efficient还影响productivity。然后他就提供一种线上的interactive 课程，可以让员工自己训练自己。说他的这种programs的支出可以被公司节省的资金和efficiency 给offset。

作者: 杀伐四方 时间: 2017-8-21 11:27
感谢分享！

作者: ...700 时间: 2017-8-21 18:37
感谢分享！

作者: 王百卉 时间: 2017-8-23 14:53
感谢分享！

作者: yingnuo 时间: 2017-8-24 08:08
谢谢

作者: cjjjjy 时间: 2017-8-24 12:33
感谢分享！

作者: jessica豆豆冰 时间: 2017-9-3 09:29
感谢分享！

作者: liuyangdi 时间: 2017-9-4 09:37
谢谢楼主感谢分享

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