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关键是公司也许不能配合学校调查,
那么多员工,谁知道谁是谁啊,
我们公司20000多人,包括海外,
根本就没法查。
而且,我想大多学校不会像WHARTON那样吧,
毕竟绝大多数的人是无缘那种学校的,
所以还是最好讨论一个普遍性的调查方法才是最重要的。
我想在论坛里的很多人的职业轨迹未必非常完美,
不然读MBA的价值都不那么重要了。
侥幸心理还是不要的好,又没有什么大不了的. 就是有GAP也没什么啊.关键看的是潜力.
都完美了, 谁还上商学院啊. 最关键的, 是诚信二字.
上次碰到一个在美国9年的人, 他参加过招生, 根据他说, 美国人并不是傻子, 你的简历是编的还是你的工作经验是真假, 能够看出来. 不知道是真的是假的.
美国自从历经了去年会计做假帐和Enron事件之后, 对于商业道德看得极为重要. 我个人认为诚信和名牌MBA并非水火不相容. 不然面试的时候也会露馅的.与其抱着侥幸的心理. 我建议不如坦荡些更好, 而把重点放在如何更好地突出自己的优势方面.
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